La selezione consisterà in:
Preselettiva (eventuale): qualora le domande pervenute fossero superiori a 200 si svolgerà tramite test/quiz o altri strumenti di selezione sulle materie attinenti alle prove di esame.
Due prove scritte.
Le prove potranno consistere in un tema o un elaborato di carattere teorico/pratico, oppure in una serie di domande a risposta aperta e/o sintetica e/o nella soluzione di casi e/o nello sviluppo di brevi esposizioni in risposta ad alcuni quesiti sulle seguenti materie d’esame:

• stato giuridico ed economico del personale degli enti locali
• diritto costituzionale e amministrativo e contabile degli enti locali
• legislazione vigente nella materia di specifica competenza dell’ATO in rapporto alla figura professionale da rivestire

Prova orale.
La prova orale verterà sulle materie della prova scritta ed inoltre sui seguenti argomenti:

• elementi di amministrazione del patrimonio e contabilità generale dello Stato
• nozioni sulle funzioni istituzionali demandate da leggi e regolamenti all’ATO.

Nell’ambito della prova orale è previsto inoltre l’accertamento della conoscenza della lingua inglese e dell’uso delle apparecchiature informatiche più diffuse.

• stato giuridico ed economico del personale degli enti locali
• diritto costituzionale e amministrativo e contabile degli enti locali
• legislazione vigente nella materia di specifica competenza dell’ATO in rapporto alla figura professionale da rivestire
• elementi di amministrazione del patrimonio e contabilità generale dello Stato
• nozioni sulle funzioni istituzionali demandate da leggi e regolamenti all’ATO.